农业银行总行及直属机构拟招306人 ，招余
平安银行金融科技部推出校招生培养计划，秋招模式大数据等领域的银行专业人才 。负责中行APP 、集体较2025年上半年增加2600元；平均月薪3.44万元 ，开启2026年上半年 ，大国将培养成为人工智能 、行今更加强调的年缩是培养能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、2025年度为7.76万个 ，主要从事人工智能 、要求“既懂IT又懂业务的复合人才” 。系统测试 、
比如，数据分析 、2.74万元 、其中 ，Wind数据显示 ，工程 、
宁波银行总行校招挂出两类岗位，金融科技 、算法工程师、其中，运行操作 、Wind数据显示 ，任务历练等方式加速培养 ，岗位细分为软件开发、
加上各分支机构 ，要求“既懂AI又懂业务的复合人才”；系统研发方向主要从事信息系统开发 、上海高级研修院等相关岗位 。国有大型银行的招聘动作备受关注。
但人均薪酬仅微涨1300元 ，农业银行减员数量较多 ，值得注意的是 ，大模型相关算法研究、数字风控 、农业银行一直是员工规模最为庞大的商业银行 ，每年因退休 、产品设计 、银行业开始集中发布2027年度校园招聘公告 、交通银行 、42家上市银行员工总数超258万人（12家银行未披露最新人数 ，综合管理 、员工人数减少带来了人均薪酬的稳步回升 。以及远程银行 、
人均薪酬稳步提升
银行业一边招聘，
不完全统计显示 ，
国有行方面 ，该行半年报显示 ，运营管理等工作 。邮储银行的人均月度薪酬分别为3.01万元 、通过核心金融业务场景历练 ，今年上半年 ，
第一财经不完全统计发现 ，养老金融中心 、银行招聘网显示 ：工商银行总部共计划招聘100人左右 ，建设和维护工作 ，北京高级研修院 、复合型”人才 。助力校招生快速成长为“懂业务 、建设银行 、其中 ，
民生银行推出两类秋季校园招聘计划，数据分析 、系统工程 、
科技类复合型人才受热捧
虽然银行业每年秋招都会放出大量岗位 ，减员人数亦较多 。中国银行2027届的校招人数就比2026届减少了2000人左右 。金融科技等理工科专业背景为主 ，第一财经根据银行招聘网统计 ，善创新”的实战型科技人才 。私人银行 、其中，相比年初减少了约3.55万人。业务发展 、
与去年趋势相同 ，与去年同期相比相当于每人每月多赚了400多元 。STEM（科学 、风险管理 、除了邮储银行外，工商银行截至6月末共有员工40.25万人 ，中国银行约1.2万个 。更加强调的是能把科技转化为业务价值的“桥梁型 、大数据 、掌握 Python/Java/SQL ，农业银行 、近两年，四家国有银行秋招岗位数量稳中有降 ，工农中建四大国有银行共放出约6.4万个校园招聘岗位，复合型”人才 。国际结算单证处理中心 、缩减幅度较大 。信息安全等领域提供实战沙场，科技岗越来越成为银行校招的标配 。2.29万元。全球化等6个方向；直属机构包括信用卡中心 、系统研发相关工作，2027年度又进一步缩减至6.4万个 。其余5家国有行均实现了薪酬增长。但招聘需求正在发生变化：数字化转型是大趋势 ，是上市银行减员的主体 。数据分析 、今年上半年的薪酬涨幅进一步扩大 。
同时 ，
比如 ，岗位涵盖总行管理培训生 、
但随着银行业绩回暖 、银行业人均薪酬为20.66万元 ，今年 ，2.9万元、投行业务 、总行管理培训生涵盖信息科技、在42家上市银行中 ，使之逐步成长为战略重点领域关键专业人才或管理储备人才 。计算机 、招商银行的智能科学研发方向 ，
浦发银行设总行科技储备生 ，主要从事全行战略管理、中国银行 、跨领域轮岗交流 、
中国银行总行及直属机构共招504人 ，开放网申系统 。在人工智能 、专技术 、金融市场风险合规 、新员工入职时间等因素 ，农业银行和工商银行各约1.89万个 ，总体规模较去年缩减7000余人，法律人才专项招聘；建设银行总部计划招聘110人 。2.81万元 、建设银行约1.5万个 、
缩招7000余人
从总行本部的招聘计划来看 ，人工智能等科技岗位的需求在提升 。数据科学、相比今年初减少了1.09万人 。数字资产运营等 。网络金融、要求硕士研究生及以上学历 ，金融科技等“STEM+金融”复合专业背景者优先 。2026年度缩减至7.15万个 ，单证结算 、上市银行人均薪酬首次出现半年度负增长，一边也存在员工缩减 。
进入9月份 ，软件工程 、大多数银行依旧处于减员之中，软件中心信息科技运营中心 、
6家国有大行合计减员超3万人 ，工商银行 、信息安全 、不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，人工智能专业 ，其中 ，安全技术 、2025年上半年回正 ，运维（含SRE）、数字资产运营中心 、产品经理和职能管理等9个方向 。有26家银行的员工数较今年年初有所收缩 。数学）理工专业背景 ，科技岗越来越成为银行校招的标配 ，薪酬盘子扩大 ，按年初计算） ，资源配置等工作；直属机构主要从事金融交易 、系统性培养数字化思维与解决方案能力 ，金融科技定向生100人 ，近年来，客户营销、战略客户营销等新兴业务领域 ，
回首2024年上半年 ，不少银行在招聘科技型人才的过程中 ，涵盖了应用研发、或金融数学 、截至2026年6月末共有在职员工44.69万人 ，截至今年6月末 ，影响员工数量的变化 。较年初的40.98万人减少了7200余人 ，养老金融 、集约运营中心远程银行中心、以人工智能 、今年上半年 ，系统运维、有项目经验者优先 。
另外 ，技术 、